Aquí te dejamos las 5 claves para optimizar el control de fichajes y asistencia en entornos laborales con horarios rotativos:

1️⃣ Digitaliza el control de fichajes
Olvídate de los métodos manuales. Con Dekines Workplanner, tus empleados pueden fichar desde dispositivos móviles, tablets o terminales físicos. Esta tecnología garantiza accesibilidad, precisión y elimina errores humanos.

2️⃣ Gestiona turnos desde un sistema centralizado
Planifica y asigna turnos con total precisión. Desde un solo sistema, Dekines Workplanner te permite crear cuadrantes base, gestionar rotativos y adaptarte a las necesidades específicas de tu empresa, evitando conflictos y malentendidos.

3️⃣ Automatiza informes de asistencia
Generar informes manuales es cosa del pasado. Con nuestra solución, obtén reportes en tiempo real que incluyen horas trabajadas, fichajes tardíos, ausencias y horas extra. Esto no solo ahorra tiempo, sino que mejora la toma de decisiones en tu equipo de RRHH.

4️⃣ Adapta los métodos de fichaje a tu operativa
Cada empresa es única. Con Dekines Workplanner, elige entre múltiples opciones de fichaje: dispositivos móviles para equipos en campo o terminales físicos para entornos de oficina. Nos adaptamos a tu operativa para garantizar la máxima flexibilidad.

5️⃣ Cumple con la normativa laboral vigente
Mantén todos tus registros laborales organizados y listos para auditorías. Con Dekines Workplanner, asegúrate de cumplir con las normativas legales, dando tranquilidad a tu equipo de Recursos Humanos.

🎯 ¿Por qué elegir Dekines Workplanner?
Automatiza procesos, reduce errores y optimiza la gestión de turnos y fichajes en tu empresa.

👉 Solicita tu demo gratuita y descubre cómo transformar tu gestión laboral con Dekines Workplanner en www.dekines.com